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青海民族大学多措并举全方位推进校风建设工作

www.jyb.cn 2009年07月29日  来源:教育部网站

  青海民族大学以实现更名为契机,把加强教风、学风、工作作风建设作为提升学校办学水平的一项重要内容和落实“全省教育质量年”的主要措施,认真制定《青海民族大学校风建设方案》,多措并举,全方位推进校风建设工作。

  一、注重教风建设的核心作用,把教风建设作为校风建设的关键。

  针对学校在教风建设上存在的突出问题,提出以塑造良好师德,强化教学规范,注重教学质量,深化教学改革,注重制度建设的思路,制定了一系列具体可行的教风建设实施细则。一是确定教风建设的主要目标:引导广大教师全身心投入教学科研工作,热爱教育,热爱学生,成为具有高尚师德风范、较高教学水平、深厚学术造诣、深受学生爱戴和同行公认的优秀教师。二是建立奖惩机制,评选“师德标兵”和“师德建设先进单位”,每年评选10名标兵,1个先进单位,给予一系列优惠奖励,同时对违反教师职业道德者及时黄牌警告直至令其调离,绝不姑息。三是广泛开展师德建设活动,建立考评机制,制定落实严格的考核评估体系和规章制度,以学期考核与随机考核相结合方式,开展考评工作。四是组织开展教学竞赛、教研成果评比和教学名师评选活动,建立教学管理信息系统,严格执行课堂教学质量评价制度和教学事故认定制度,建立教学督导体系,强化教学督导工作和听课制度,强化日常教学管理和随机抽查制度、及时通报制度,加强课堂质量标准制定和专业培养方案制定工作,加强对毕业论文及平时作业次数、作业量、作业布置形式及水平、作业批阅等进行督促检查。五是定期举办优秀教师示范教学活动,定期选拔学术带头人和骨干教师,加强精品课程建设,执行和健全新教师培养制度,通过“传、帮、带”和自我努力,尽快提高履职能力,加强教研室集体备课和教研活动,每学期至少组织一次教学活动或专业研究活动。

  二、突出学风建设的关键作用,把学风建设作为校风建设的根本问题。

  一是确定了学风建设的主要目标:引导广大学生将主要精力放在学习上,坚定信念,志存高远,掌握专业知识,注重实践能力,崇尚创新精神,勤奋学习,积极进取,努力成为社会主义事业合格建设者和可靠接班人。二是进行理想信念教育,以德育促学风。加强大学生思想政治教育,引导树立正确的世界观、人生观、价值观,树立正确的学习观、成才观、就业观,不断增强社会责任感。加强“两课”教学,发挥其主渠道作用。引导学生把主要精力放在知识学习、素质提高和能力培养上。三是加强教育管理,以管理助学风。严格学生管理,落实学籍管理、报到注册,课堂纪律管理,上课、考勤等制度;严格杜绝课堂迟到、早退、旷课现象,杜绝学生通宵上网、校外租房等行为;建立与学生家长的沟通联系制度,定期向家长反馈学生在校学习和生活情况。四是加强诚信考试教育,以考风正学风。改进考试考核方法,采取灵活多样的方式进行考核。考试注重考察学生的创新精神和实际动手能力。实行教考分离制度,杜绝考试作弊现象,对违反考试纪律者,严肃处理。加强诚信教育,促进诚信考试。综合使用考试结果,改革“一考定终身”制度,学生入党、评优评先、奖助学金等与考试结果合理挂钩。五是加强校园文化建设,以环境育学风。建设人文景观,通过绿化、美化、雕塑、奇石等实物,打造校园文化品牌;大力开展学术报告和学术讲座;组织开展以培养人文素养和科技素质为主的校园系列文化活动;加强学生社团建设;加强周末文化创建活动;积极开展对家庭经济困难学生的资助工作。六是强化班级管理,以班内建学风。以班级为载体,开展优良学风班级创建活动;以学生宿舍为载体,开展优良学风寝室创建活动。七是树立学风先进典型,以典型带学风。每年开展“优良学风班”、“单科状元”、“学习标兵”、“学习进步奖”等评选活动,树立典型;加强班级管理,辅导员、班主任要履行职责,及时检查学生早操、自习和课堂出勤情况,认真策划和开好班会,加大班委、团支部和学生干部队伍建设。鼓励学生参加国家英语四六级、计算机等级考试、普通话考试及各种资格认证的考试,奖励表现突出者。鼓励学生开展科研工作和创业活动,大力开展各级各类学术科技竞赛。积极推进党团组织、辅导员、学生自治组织、校园文化活动、治安保卫“五进”公寓工作。

  三、强化工作作风的保障作用,把工作作风建设作为校风建设的基础。

  一是确定工作作风建设的主要目标是:教育引导机关、后勤、教辅人员认真履行岗位职责,牢固树立教育以教师为本,办学以学生为本的思想,切实做到真心实意为广大师生服务,做到管理育人,服务育人,为师生提供优质的学习环境、生活条件和服务水平。二是落实岗位职责,遵守劳动纪律。健全岗位责任制,进一步明确各处室的职责和工作人员的岗位职责。完善首问责任制,首先接受申报的工作人员要全程负责,办理到底;严格限时办结制,在承诺时限内办结。推行绩效评估制,坚持以能力和绩效为导向,激励机关工作人员勤奋工作,尽职尽责。严格考勤管理,实行挂牌上岗和去向告知;严格上班纪律,不准迟到早退,严禁脱岗离岗、干与工作无关的事,例如上网聊天、玩游戏和炒股等行为,杜绝“庸、懒、散”的现象。三是增强业务能力,提高工作质量。按履职要求,熟悉工作业务,除本岗位业务外,须熟悉相关岗位业务,了解掌握本部门工作内容。做到应知尽知,应会都会。严格执行岗位职责、工作运行程序,工作要求规范。加强部门及跨部门之间的团结协作,凡一事多部门办理,以主办、协办的有关要求共同配合完成。工作要有计划,有落实、有总结,工作完成后注意汇总总结,并将有关资料存档。四是端正工作态度、提高业务水平。服从工作安排,做到不推诿、不扯皮、不降低工作要求。对来办事的教职工、学生及外来人员一视同仁,热情接待,注意接待和处理事宜的方式方法,做到热情、大方、积极,严格堵绝“门难进、脸难看、事难办”现象。能解决的及时解决,不能解决的或要待办的,要做出说明,自觉维护部门服务形象。严格工作纪律和保密要求,工作中严格执行学校的统一要求及部门的工作纪律。

  四、发挥思想政治工作的引领作用,把思想政治教育工作作为校风建设的引领。

  把思想政治教育工作贯穿到校风建设的各个环节,增强针对性和实效性,用中国特色社会主义理论和社会主义核心价值体系武装师生员工头脑,使校园成为积极向上、高雅文明的社会主义教育阵地,成为良好社会风气的引领者。



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{ 编辑:杨楠 }

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