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发表论文成“指标”,难免催生“黑市”

www.jyb.cn 2010年01月11日   来源:新华每日电讯

  据《长江日报》报道,武汉大学信息管理学院副教授沈阳针对买卖论文和非法学术期刊市场进行了长达3年时间的调研,该调查结果显示,我国每年有论文发表需求的人数达到1180万,但以2008年为例,我国国内发表于期刊和学术会议的论文仅有约248万篇。由于这种明显的供需矛盾,买卖学术期刊版面的市场形成,一些非法学术期刊“应运而生”,甚至拽出一条庞大的利益链条,严重污染了学术净土。

  造成如此局面,问题的症结显然出在“发表论文”的硬“指标”上,没有几篇论文在手,甭想拿到毕业证书、学位证书,别想评上职称——这是我国当前通行的“明规则”,其实事关切身利益,不少人只好动起“歪脑筋”。而这本不该成为一种硬性考核标准,比如我国2004年通过的《中华人民共和国学位管理条例》,里面并没有要求获得研究生文凭需要在指定刊物上发表论文。

  也许,对于那些为实现学术目的而选择读研的人来说,在专业期刊上发表几篇论文并非难事,但那些为给求职添砝码而读研的人就发愁了,毕竟一篇像模像样的学术论文不仅“费工夫”更“伤脑筋”,若不“钻进去”,很难“挤出来”。至于那些本来就以就业为培养目标的专业型研究生,竟也背负着“发表论文”的重担,即使是向导师“求助”,有些时候也得靠请客送礼的方法套近乎,同样是“荷包出血”,不如直接买版面简单直接。

  正常情况下,论文能否发表及发表数量,无疑是考察一个人能力的一个途径。但在这个版面明码标价、山寨期刊泛滥的当下,在专业期刊上发表过论文是否就能证实作者的水平,已很难说。面对这些鸡肋式的考核标准,有些人已经开始说“不”,四川大学新闻系已经开始考虑从2010年起在教学计划中删除毕业论文,学生只要能拿出与专业相关的作品、设计、在报刊杂志发表的优秀文章等都可以作为毕业的考核依据。具体做法也许仍可商榷,但这种思路无疑值得借鉴。

  只有抛弃这种不靠谱的考核标准,代之以更加科学的评价办法,才能从根子上断了学术论文乱象的“乱源”。

  代写论文、抄袭论文、论文造假、论文买卖……这些年关于论文的是非我们听得太多了,可相关丑闻仍层出不穷。去年6月武汉工商部门曾查处了一家名为“武汉佑达科技有限公司”的代写代发论文机构。然而,由于没有相关法律支持,买卖论文行为难以定性,立案时只能以涉嫌超范围经营、商业贿赂和商业欺诈进行调查。可见,缺乏法规惩罚依据和违法成本低,也是学术论文乱象长期没能得到解决的重要原因。(尹平平)



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{编辑:周玲玲}

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