产教融合启新程 西安欧亚学院创新应用型人才培养模式

近日，西安欧亚学院全新品牌战略主题“新服务、新零售、新传媒”点亮陕西西安城市地标南飞鸿点·乐荟中心，向社会传递学校对教育和人才培养的全新思考。

从学科导向走向产业导向，从知识培养走向能力塑造，今年欧亚将人才培养方向聚焦于新服务、新零售、新传媒三大领域，旨在应对产业变革与未来人才的挑战，培养在“三新”领域既理解商业逻辑、又精通数字工具，具备传播能力和用户洞察力的复合型人才。

作为国家教育体制改革试点单位、教育部教育信息化试点优秀单位，西安欧亚学院着力打造以学生为中心、面向未来的教育体系，注重培养具备国际视野、创新能力和社会责任感的高素质人才，积极探索与产业需求紧密对接的学科与专业设置。通过深化产教融合、校企合作，西安欧亚学院不仅提升了教育质量，也为学生创造了更广阔的就业与发展空间。

校企定向共育 拓宽就业渠道

订单班和定制班是西安欧亚学院推进产教融合、深化应用型转型的重要载体。学校通过与行业头部企业共建人才培养基地、实习实训基地，不断完善协同育人机制,推动教育链、人才链与产业链有效衔接。

学校信息工程学院与奇安信、软通动力共建信息安全、数字技术、国际电子工程师订单班，实行校企双导师制，嵌入企业真实项目与行业认证培训。学生入学签订就业保障相关协议，毕业优先录用，优秀毕业生在网络安全、软件开发、大数据等领域具备强劲竞争力。

XR作为西安重点布局的新质生产力赛道，行业人才紧缺。学校文化传媒学院联合西影集团旗下西安沉浸奇观电影科技有限公司，开设XR虚拟创作订单班。培养涵盖建模、动画、场景、交互、表演、运营全流程，聚焦虚拟拍摄、数字人、沉浸式影片等前沿内容创作。

学校还开设商科与现代服务类定制班，包含复星旅文旅游管理定制班、前程无忧人力资源定制班、供应链数字化定制班等项目,聚焦文旅、商业运营、人力资源、智慧物流等领域,以实战化教学提升学生职业能力。会计金融学院开设税友财税定制班、CPA会计师事务所定制班，对接智能财税与审计岗位。          

项目式教学 课堂与职场无缝衔接

在近两年的改革探索中，西安欧亚学院发现，企业需要的人才往往是有真实项目经验和在全国性比赛中获奖的学生。这两类学生的典型特征，就是都有很强的动手能力。因此，项目式教学成为学校人才培养工作的重中之重。

人居环境学院针对智能建造专业，精准定位“建筑医生”这一新兴职业方向，重构培养方案为“2年校内基础+1年校企联合+1年企业深耕”的“2+1+1”模式。前两个学年完成理论学习和基础实验；第三学年引入企业真实工程项目作为课程载体，由企业工程师与校内教师双导师联合授课；第四学年学生全员进入合作企业开展毕业实习与毕业设计，真题真做。

会计金融学院与金蝶集团共建“金蝶—欧亚协同交付中心”，以真实项目驱动、能力融合培养为理念，打造产教融合交付育人平台。校方投入实训场地、师资团队与学员资源，企业方导入金蝶云星空技术平台、真实客户项目库及一线实施导师，形成校企双导师协同机制。学生进入中心后，直接参与浐灞六小资产核查、小白兔口腔云星空信息化、陕西有色金属集团供应链财务一体化等真实项目，赴客户现场开展实地调研，独立承担模块实施方案撰写、系统参数配置、集团财务报表体系搭建及权限规则设计等交付任务，在完整项目周期中完成从课堂到企业的能力跃迁。

聚焦三新战略 打造特色办学

学校将课程与真实商业项目连接，越来越多学生在校期间进入企业与行业现场，在实践中理解用户、运营、传播与服务的真实运转方式。学校与华为、阿里巴巴、软通动力、复兴旅文集团、西影集团、宜家家居等多个行业领域一流企业建立深度校企合作，为行业提供专业技能扎实、业务水准高的高素质应用型人才。

艾德艺术设计学院与西凤酒15年、6年品牌开展深度合作，学生团队参与品牌年轻化包装设计、品牌桌游开发及文创产品设计；与山海图等企业合作开展“出海人才项目”，将企业海外拓展的真实设计需求转化为课程作业。学院推行“伴随式多维项目体系”，从情景项目到真实项目分层递进，让雇主与教师共同研发挑战性课题，学生以团队形式在真实商业约束下完成交付。同时，学院引入企业导师驻校指导，将行业评审标准直接作为课程考核标准。

工商管理学院与复星旅文集团建立全方位战略合作，共创复星旅文产业学院。双方共同推荐人选担任院长，共同组建管理团队和师资队伍，人才培养全过程由双方共同商讨设计，企业为教师提供实践机会和科研课题，双方全面系统地深入合作，实现各个专业融合发展。仅一年多时间，工商管理学院就有114名学生到复星旅文亚特兰蒂斯等度假区实习，并有42名学生入职复星旅文生态企业。

以学生为中心，以雇主为导向。西安欧亚学院基于自身商科办学基因，聚焦“新服务、新零售、新传媒”打造办学特色，打破传统学科边界，从“以学科划分学院”转向“以产业划分学院”，围绕“三新”构建相关专业集群，精准对接区域产业链，为企业培养“入学即入职、毕业即就业、上岗即产出”的即战型人才。