广东省深圳外国语学校的班主任在和学生交流。 学校供图
■以高质量办学推动教育强国建设 本期关注:推动班主任队伍高质量发展②
近年来,深圳外国语学校建立青年成长营,并设置班级管理课程,以解决青年班主任班级管理经验不足的问题,帮助他们早日胜任班主任工作。班级管理课程为班主任系统地提供班级管理方法,能够有效解决日常问题。青年班主任在成长营接受至少一年的培养,通过专家讲授、实践交流等方式,提升班级管理能力。
一是生涯规划课程。深圳外国语学校组织青年班主任学习生涯理论基础和生涯规划方法,使其学会帮助学生进行生涯规划,培养学生主动规划人生的能力。该课程内容涵盖生涯测评工具、生涯发展理论、生涯规划实操方法等。
二是学业指导课程。班主任需指导学生的学业发展,分析全体和个别学生的学习问题。此课程旨在让班主任学会进行学情诊断,能够绘制能力培养矩阵和个体学习成绩轨迹图,为学生提供更优质的学习策略。青年教师成长营要求班主任至少掌握三种分层教学方法,能够定制个性化学习方案,组织学科教师座谈会等。
三是心理辅导课程。学校通过心理辅导课程,指导班主任通过班级建设滋养学生心灵。面对学生的心理困惑,能够区分不同的心理问题并遵循相应流程。目前,通过心理辅导课程的学习,学生心理危机发生率逐年下降。有些班主任还获得了心理咨询证书,能够接待学生的个案心理咨询。
四是沟通和管理课程。通过模拟沟通和管理的视频教学,组织班主任进行角色扮演。例如,学校设置“家长—教师—学生”三角对话。还开展实战演练,带领青年教师参与处理和分析真实且典型的家校矛盾案例。该课程开发了工具包,如管理者角色认知、沟通话术集等,以提升班主任的沟通效果。
五是理想信念课程。理想信念课程是助力班主任培养学生树立正确世界观、人生观、价值观的载体,其设计遵循思想性、实践性与时代性相结合的原则。该课程由学校党委组织,核心是家国情怀培育,融合党史学习教育与红色文化传承,通过追溯历史脉络激发学生的使命担当。课程采用浸润式教学方式,组织青年教师外出考察、参加红色游学等多种形式,使理想教育内化于心、外化于行。
以上五门课程相互融合,共同构成了深圳外国语学校青年成长营的班级管理课程。这些课程让青年班主任如获珍宝,开展班级管理工作也更加得心应手。
(作者系广东省深圳外国语学校党委书记)
《中国教育报》2025年09月26日 第05版
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